2020年,是極不平凡的一年,新冠疫情突發、空氣質量改善形勢嚴峻、各級檢查壓力巨大。在重重壓力下,遷安市生態環境分局這支鐵軍隊伍沒有被困難壓倒,他們迎難而上,斗志昂揚,善作善成,一線執法隊員不辭辛苦、不畏艱辛,舍小家、顧大家,披星戴月,頂風冒雪,持續鏖戰,取得了全年檢查企業數量列唐山市第一位,立案處罰數量列唐山市第三位,罰款金額列唐山市第五位的優良成績,全市環境空氣質量持續改善,空氣綜合指數5.29,省排名第55位,唐山排名第4位,同比下降12.27%;PM2.5濃度41ug/m3,省排名第38位,唐山市排名第2位,同比下降16.33%。
2021年,為助力生態環境改善,遷安市生態環境分局持續加大執法監管力度,由局長親自組織并帶隊夜查、晨查,局班子成員輪流帶領執法人員對企業管控措施落實情況、污染防治情況進行督導檢查,督促企業嚴格落實管控指令,確保各類環保設施正常運行,污染物達標排放,持續改善空氣質量。1月1日以來,遷安市生態環境分局夜查、晨查累計出動執法人員88人次、檢查企業點位361個、發現各類環境問題244個。
日前召開的遷安市委六屆八次全會提出了“科技引領、綠色崛起、奮力譜寫‘北方水城、美麗遷安’現代化新篇章”的新目標和新要求。在新的一年里,遷安市分局將以環境執法為重要手段,重整旗鼓再出發,擼起袖子加油干,以更加堅定的信心、飽滿的熱情、有力的行動,強化環境執法,推動生態環境質量持續改善。
一是以“起跑就是沖刺、開局就是決戰”的氣勢,強舉措、嚴查處、保成效,把環境質量改善最為重要、最為有效手段的執法利器使用好,一以貫之。全體執法人員大力弘揚特別能吃苦,特別能戰斗,特別能奉獻的環保鐵軍精神,克服厭戰怨戰情緒,以昂揚的斗志、沖刺的姿態,持續加大夜查、晨查和執法檢查的力度、硬度,擔當實干,為助力唐山空氣質量排名上升、為實現遷安空氣質量根本改善承壓。
二是強化培訓,提升素質。全面提升執法人員履職盡責、擔當作為的能力和素質,加強執法指揮調度,做到全員執法。通過“請進來、送出去”等形式,采取開設環保“微課堂”、現場執法教學等方式,全方位對環境執法人員進行培訓,進一步提高環境執法水平和執法效能,有效解決當前發現問題能力不足,質量不高的問題。充分發揮“傳幫帶”作用,人盡其才,確保不讓一個人掉隊,凝聚力量,團隊作戰,用團隊的力量破解工作難題,使我們的執法工作披荊斬棘。
三是遵章守紀,嚴守紅線。嚴格要求全體執法人員,把“嚴”的主基調堅持下去,堅持紀嚴于法、紀在法前,嚴格遵守中央八項規定、牢記“兩個務必”,凡事都堅持按制度辦、按程序辦、按規矩辦,讓紀律規矩成為“帶電的高壓線”。
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遷安市生態環境分局:開好局 起好步 奮力攻堅譜新篇
來源:唐山 時間:2021-01-14
2020年,是極不平凡的一年,新冠疫情突發、空氣質量改善形勢嚴峻、各級檢查壓力巨大。在重重壓力下,遷安市生態環境分局這支鐵軍隊伍沒有被困難壓倒,他們迎難而上,斗志昂揚,善作善成,一線執法隊員不辭辛苦、不畏艱辛,舍小家、顧大家,披星戴月,頂風冒雪,持續鏖戰,取得了全年檢查企業數量列唐山市第一位,立案處罰數量列唐山市第三位,罰款金額列唐山市第五位的優良成績,全市環境空氣質量持續改善,空氣綜合指數5.29,省排名第55位,唐山排名第4位,同比下降12.27%;PM2.5濃度41ug/m3,省排名第38位,唐山市排名第2位,同比下降16.33%。
2021年,為助力生態環境改善,遷安市生態環境分局持續加大執法監管力度,由局長親自組織并帶隊夜查、晨查,局班子成員輪流帶領執法人員對企業管控措施落實情況、污染防治情況進行督導檢查,督促企業嚴格落實管控指令,確保各類環保設施正常運行,污染物達標排放,持續改善空氣質量。1月1日以來,遷安市生態環境分局夜查、晨查累計出動執法人員88人次、檢查企業點位361個、發現各類環境問題244個。
日前召開的遷安市委六屆八次全會提出了“科技引領、綠色崛起、奮力譜寫‘北方水城、美麗遷安’現代化新篇章”的新目標和新要求。在新的一年里,遷安市分局將以環境執法為重要手段,重整旗鼓再出發,擼起袖子加油干,以更加堅定的信心、飽滿的熱情、有力的行動,強化環境執法,推動生態環境質量持續改善。
一是以“起跑就是沖刺、開局就是決戰”的氣勢,強舉措、嚴查處、保成效,把環境質量改善最為重要、最為有效手段的執法利器使用好,一以貫之。全體執法人員大力弘揚特別能吃苦,特別能戰斗,特別能奉獻的環保鐵軍精神,克服厭戰怨戰情緒,以昂揚的斗志、沖刺的姿態,持續加大夜查、晨查和執法檢查的力度、硬度,擔當實干,為助力唐山空氣質量排名上升、為實現遷安空氣質量根本改善承壓。
二是強化培訓,提升素質。全面提升執法人員履職盡責、擔當作為的能力和素質,加強執法指揮調度,做到全員執法。通過“請進來、送出去”等形式,采取開設環保“微課堂”、現場執法教學等方式,全方位對環境執法人員進行培訓,進一步提高環境執法水平和執法效能,有效解決當前發現問題能力不足,質量不高的問題。充分發揮“傳幫帶”作用,人盡其才,確保不讓一個人掉隊,凝聚力量,團隊作戰,用團隊的力量破解工作難題,使我們的執法工作披荊斬棘。
三是遵章守紀,嚴守紅線。嚴格要求全體執法人員,把“嚴”的主基調堅持下去,堅持紀嚴于法、紀在法前,嚴格遵守中央八項規定、牢記“兩個務必”,凡事都堅持按制度辦、按程序辦、按規矩辦,讓紀律規矩成為“帶電的高壓線”。