唐山市生態(tài)環(huán)境局始終堅持以服務群眾利益為中心的發(fā)展思想,將信訪工作作為了解民情、集中民智、維護民利、凝聚民心的重要工作,聚焦群眾關心、社會關注的熱點問題,建立“雙交辦”工作機制,落實領導包案工作制度,堅持“四心”,踐行“四訪”,積極化解環(huán)境問題矛盾糾紛。截至目前,各類環(huán)境信訪投訴舉報較去年同期下降15%,群眾滿意率達95%以上。
堅持暖人心,踐行開門接訪。暢通信訪渠道,增設專線受理舉報,堅持把信訪群眾當作家人、把群眾反映的問題當作家事、把群眾來訪信件當作家書,做到勿以事小而不為,勿以事難而回避,用真情溫暖人心,確保群眾環(huán)境信訪舉報第一時間受理、查辦。嚴格落實領導干部接訪制度,建立接訪問題臺賬,面對面聽取群眾心聲、解答群眾問題。唐山市生態(tài)環(huán)境局主要領導對所有群眾來信親自簽批、盯辦,直至問題解決,做到件件有回音、事事有著落。
堅持強耐心,踐行主動下訪。下好先手棋、打好主動仗,建立接訪約訪制度,變?nèi)罕娚显L為主動下訪,主動服務。堅持熱情真誠接待,認真聽取,支持合理訴求,耐心溝通,勸說無理要求。同時主管領導主動下訪,進一步了解訴求、解答疑問,制定化解策略,全程盯辦,有效避免了越級訪、重復訪、集體訪的發(fā)生。
堅持聚誠心,踐行及時回訪。群眾是否滿意是檢驗信訪工作成效的標尺,堅持換位思考,不分遠近親疏,誠心誠意為群眾辦實事、解難題,換取群眾的理解和支持。加大日?;卦L力度,采取網(wǎng)絡回訪、派單回訪、約談回訪、現(xiàn)場回訪等形式,對能夠立即解決的問題立即解決,對一時難以解決的問題,做好解釋說明工作,綜合運用政策、法律、經(jīng)濟、行政等手段,在堅持依法查處的基礎上,采取教育、引導、疏導多種形式相結合,最大限度爭取信訪人的理解與支持,推進信訪案件化解。
堅持下決心,踐行息訴罷訪。群眾利益無小事,真正為群眾排憂解難,才能讓群眾享有公平感、獲得感和幸福感。唐山市生態(tài)環(huán)境局開展全力化解矛盾糾紛確保信訪安全穩(wěn)定集中整治活動,成立領導組織,創(chuàng)新工作方法,認真履行“一崗雙責”,將壓力分解傳導,層層壓實責任,堅持問題不查透不罷手、不整改不罷手、群眾不滿意不罷手,力爭每一個案件都妥善解決,堅持以案結事了、事心雙解為目標,推進信訪案件從“程序辦結”向“實體辦結”轉(zhuǎn)變,切實解決了一批群眾反響強烈的突出環(huán)境問題,維護群眾環(huán)境權益,推動群眾滿意率持續(xù)提升。
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唐山市生態(tài)環(huán)境局堅持“四心”踐行“四訪”,真心為民辦實事
來源:科技與宣傳教育處 時間:2022-03-21
唐山市生態(tài)環(huán)境局始終堅持以服務群眾利益為中心的發(fā)展思想,將信訪工作作為了解民情、集中民智、維護民利、凝聚民心的重要工作,聚焦群眾關心、社會關注的熱點問題,建立“雙交辦”工作機制,落實領導包案工作制度,堅持“四心”,踐行“四訪”,積極化解環(huán)境問題矛盾糾紛。截至目前,各類環(huán)境信訪投訴舉報較去年同期下降15%,群眾滿意率達95%以上。
堅持暖人心,踐行開門接訪。暢通信訪渠道,增設專線受理舉報,堅持把信訪群眾當作家人、把群眾反映的問題當作家事、把群眾來訪信件當作家書,做到勿以事小而不為,勿以事難而回避,用真情溫暖人心,確保群眾環(huán)境信訪舉報第一時間受理、查辦。嚴格落實領導干部接訪制度,建立接訪問題臺賬,面對面聽取群眾心聲、解答群眾問題。唐山市生態(tài)環(huán)境局主要領導對所有群眾來信親自簽批、盯辦,直至問題解決,做到件件有回音、事事有著落。
堅持強耐心,踐行主動下訪。下好先手棋、打好主動仗,建立接訪約訪制度,變?nèi)罕娚显L為主動下訪,主動服務。堅持熱情真誠接待,認真聽取,支持合理訴求,耐心溝通,勸說無理要求。同時主管領導主動下訪,進一步了解訴求、解答疑問,制定化解策略,全程盯辦,有效避免了越級訪、重復訪、集體訪的發(fā)生。
堅持聚誠心,踐行及時回訪。群眾是否滿意是檢驗信訪工作成效的標尺,堅持換位思考,不分遠近親疏,誠心誠意為群眾辦實事、解難題,換取群眾的理解和支持。加大日常回訪力度,采取網(wǎng)絡回訪、派單回訪、約談回訪、現(xiàn)場回訪等形式,對能夠立即解決的問題立即解決,對一時難以解決的問題,做好解釋說明工作,綜合運用政策、法律、經(jīng)濟、行政等手段,在堅持依法查處的基礎上,采取教育、引導、疏導多種形式相結合,最大限度爭取信訪人的理解與支持,推進信訪案件化解。
堅持下決心,踐行息訴罷訪。群眾利益無小事,真正為群眾排憂解難,才能讓群眾享有公平感、獲得感和幸福感。唐山市生態(tài)環(huán)境局開展全力化解矛盾糾紛確保信訪安全穩(wěn)定集中整治活動,成立領導組織,創(chuàng)新工作方法,認真履行“一崗雙責”,將壓力分解傳導,層層壓實責任,堅持問題不查透不罷手、不整改不罷手、群眾不滿意不罷手,力爭每一個案件都妥善解決,堅持以案結事了、事心雙解為目標,推進信訪案件從“程序辦結”向“實體辦結”轉(zhuǎn)變,切實解決了一批群眾反響強烈的突出環(huán)境問題,維護群眾環(huán)境權益,推動群眾滿意率持續(xù)提升。