廊坊市生態環境局黨組在開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育中，為激發黨員干部先鋒模范作用，主動把黨支部位置下沉前移，把一線打造成發揮黨員干部先鋒模范作用的主戰場。緊緊圍繞“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，聚焦污染防治目標任務，積極推進黨建與業務相融合、學習教育成果轉化，不斷增強生態環保隊伍的向心力、凝聚力和戰斗力，為推動全市生態環境質量改善提供了強大動力。

今年年初，廊坊市生態環境局機關黨委結合工作需要，將機關黨委直屬4個黨支部調整為12個黨支部，有效推進了一線指揮部陣地前移，使“黨支部+專業”結合更緊密、職責更清晰，同時也擴大了一線覆蓋面，充分調動了黨員干部的積極性。新成立黨支部與原黨支部相比，更加接近前沿陣地，指揮更加便捷有力，更加便于摸清干部黨員思想動態，增強了思想工作針對性、有效性，黨支部戰斗堡壘作用更加突顯。

以主題教育為主線，夯實黨員干部干事創業思想基礎。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為教育主線納入黨建課程，充分利用“三會一課”、主題黨日等學習制度進行部署學習，積極落實黨建與中心工作同部署、同檢查、同落實、同考核。積極開展溯源深學、領導領學、支部比學、黨員互學、平臺促學等理論學習形式，建立起每日學、每周講、每月評的學習機制。每個支部每周明確一個學習主題，以“集中學習+專題研討+個人交流”的形式，讓黨員干部輪流講心得、談體會。創設“三原”書屋，開設“學思踐悟”園地，為黨員干部提供學習和展示學習成果、交流學習心得的場所。

為推動市局黨組2023年度20項重點工作、六大攻堅、三項改革各項工作任務的全面落實，各黨支部結合工作實際，紛紛成立先鋒隊、突擊隊和專家隊，在實戰中競爭比拼，各顯其能，工作中亮點頻出，精彩紛呈。同時，大力推行“一線工作法”，要求局機關綜合科室（單位）每人到一線工作時間不少于1/4，業務類科室（單位）不少于1/3，執法支隊不少于2/3；各縣（市、區）分局綜合類股室每人到一線工作時間不少于1/3，業務類股室不少于1/2，生態環境執法類單位不少于4/5。建立“兩清單一考核”機制，即問題清單和整改清單，定期對一線人員“兩清單”落實情況進行量化考核評比，考評優秀者作為干部提升、績效評優晉級優先條件，不斷激發黨員干部建功創業積極性，促進了各項工作任務的圓滿完成。