為積極營造開展廳屬生態環境監測系統“作風建設年”良好活動氛圍,按照廳黨組要求建設一支作風硬、業務精、敢擔當、能打硬仗的生態環境監測鐵軍隊伍,2月16日下午,省監測中心黨委召開廳屬生態環境監測系統“作風建設年”活動動員大會,省監測中心主任馮海波主持會議并講話。
會議強調,2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,是實施“十四五”規劃承前啟后的關鍵一年,是深入打好污染防治攻堅戰、推進生態環境質量改善從量變到質變的重要一年,廳屬生態環境監測系統承擔著十分重要的工作任務和使命。開展“作風建設年”是貫徹落實省委省政府和廳黨組決策部署、確保完成重大攻堅任務的需要;是嚴肅紀律、轉變作風、推動生態環境監測事業高質量發展的需要;也是加強隊伍能力建設、努力打造新時代生態環保鐵軍的需要。
會議強調,開展“作風建設年”活動要堅持問題導向,堅持從監測工作實際出發,緊緊把握“1344”工作思路,即突出一條主線(以查找、整改、提升為主線),建立三大體系(建立健全制度、廉政、監測管理三大體系),完成四項重點任務(鞏固重點城市空氣質量“退后十”、白洋淀水質鞏固保持Ⅲ類、北戴河旅游旺季環境質量保障、新污染物監測能力建設等四項重點任務),強化四個建設(思想、作風、隊伍、能力四個方面建設)。通過開展“作風建設年”,實現干事創業精氣神明顯提振、能力素質明顯提升、工作作風明顯好轉、工作質效明顯提高。
會議要求,各單位各部門要加強組織領導,確保“作風建設年”活動取得扎實成效。一是強化主體責任。各單位各部門要切實扛起責任、加強領導,建立起督導和考核機制,明確時限,責任到人,推動活動有力有序有效開展。二是突出單位特色。各駐市監測中心要按照活動實施方案總體要求,結合各單位實際情況,認真謀劃、集體研究,進一步明確路徑選擇,制定特色突出的具體行動方案。三是強化督促檢查。活動辦要重點圍繞關鍵人物、關鍵內容和關鍵節點,對各單位各部門主要負責同志部署落實情況,各單位各部門采取的措施、收到的成效,以及各項任務完成情況開展督導,推進“作風建設年”活動實現預期目標。
會議以視頻形式召開,省監測中心和各駐市監測中心全體干部職工共529人參加了會議。
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省生態環境監測中心黨委召開廳屬生態環境監測系統“作風建設年”活動動員大會
來源:省生態環境監測中心 時間:2023-02-19
為積極營造開展廳屬生態環境監測系統“作風建設年”良好活動氛圍,按照廳黨組要求建設一支作風硬、業務精、敢擔當、能打硬仗的生態環境監測鐵軍隊伍,2月16日下午,省監測中心黨委召開廳屬生態環境監測系統“作風建設年”活動動員大會,省監測中心主任馮海波主持會議并講話。
會議強調,2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,是實施“十四五”規劃承前啟后的關鍵一年,是深入打好污染防治攻堅戰、推進生態環境質量改善從量變到質變的重要一年,廳屬生態環境監測系統承擔著十分重要的工作任務和使命。開展“作風建設年”是貫徹落實省委省政府和廳黨組決策部署、確保完成重大攻堅任務的需要;是嚴肅紀律、轉變作風、推動生態環境監測事業高質量發展的需要;也是加強隊伍能力建設、努力打造新時代生態環保鐵軍的需要。
會議強調,開展“作風建設年”活動要堅持問題導向,堅持從監測工作實際出發,緊緊把握“1344”工作思路,即突出一條主線(以查找、整改、提升為主線),建立三大體系(建立健全制度、廉政、監測管理三大體系),完成四項重點任務(鞏固重點城市空氣質量“退后十”、白洋淀水質鞏固保持Ⅲ類、北戴河旅游旺季環境質量保障、新污染物監測能力建設等四項重點任務),強化四個建設(思想、作風、隊伍、能力四個方面建設)。通過開展“作風建設年”,實現干事創業精氣神明顯提振、能力素質明顯提升、工作作風明顯好轉、工作質效明顯提高。
會議要求,各單位各部門要加強組織領導,確保“作風建設年”活動取得扎實成效。一是強化主體責任。各單位各部門要切實扛起責任、加強領導,建立起督導和考核機制,明確時限,責任到人,推動活動有力有序有效開展。二是突出單位特色。各駐市監測中心要按照活動實施方案總體要求,結合各單位實際情況,認真謀劃、集體研究,進一步明確路徑選擇,制定特色突出的具體行動方案。三是強化督促檢查。活動辦要重點圍繞關鍵人物、關鍵內容和關鍵節點,對各單位各部門主要負責同志部署落實情況,各單位各部門采取的措施、收到的成效,以及各項任務完成情況開展督導,推進“作風建設年”活動實現預期目標。
會議以視頻形式召開,省監測中心和各駐市監測中心全體干部職工共529人參加了會議。